Минимальная заработная плата в Польше – тема, которая каждый год вызывает большой интерес как среди работников, так и среди работодателей. Правительство регулярно индексирует его, чтобы привести заработную плату в соответствие с рыночными и инфляционными реалиями. В 2025 году мы увидим дальнейшие изменения минимальной заработной платы.
Какова минимальная заработная плата?
Минимальная заработная плата – это минимально возможное вознаграждение в течение года, которое работодатель должен гарантировать работнику, работающему полный рабочий день, в месяц. Это вознаграждение регулируется Законом от 10 октября 2002 года о минимальном вознаграждении за труд , целью которого является обеспечение работникам минимального уровня жизни, защита от эксплуатации и сокращение неравенства в оплате труда.
Какой будет минимальная брутто-зарплата в 2025 году?
В соответствии с Постановлением Совета Министров от 12 сентября 2024 г. о размере минимальной оплаты труда и размере минимальной почасовой ставки в 2025 г. с 1 января 2025 г. минимальная оплата труда составит 4666 злотых брутто в месяц. Если вы путаетесь в брутто и нетто нажмите сюда. Это означает увеличение минимальной заработной платы на 366 злотых по сравнению с предыдущей минимальной заработной платой, действовавшей с 1 июля 2024 года и составлявшей 4300 злотых брутто. Таким образом, увеличивается и минимальная почасовая ставка для конкретных договоров, которая с 2025 года составит 30,50 злотых брутто за каждый отработанный час.
Чистая минимальная заработная плата в 2025 году – сколько получат взамен сотрудники?
Размер минимальной чистой заработной платы, то есть суммы, которую фактически получает работник, зависит от многих факторов, таких как налоговые льготы или отчисления на социальное страхование.
В случае работы полный рабочий день (без учета льгот) из минимальной брутто-зарплаты в размере 4666 злотых следует вычесть следующие расходы на работника:
- пенсионное страхование – 455,40 злотых,
- страхование по инвалидности – 69,99 злотых,
- страхование по болезни – 114,32 зл.,
- медицинская страховка – 362,37 зл.,
- Аванс по НДФЛ – 153 злотых.
После вычета этих расходов минимальная заработная плата на дому с 1 января 2025 года составит 3510,92 злотых.
Изменения национального минимума в Польше из года в год
В последние годы минимальная заработная плата в Польше регулярно повышается. Вот как это сформировалось с течением времени:
| Год | Зарплата с 1 января | Зарплата с 1 июля |
| 2025 год | 4 666 злотых брутто | |
| 2024 год | 4 242 злотых брутто | 4300 злотых брутто |
| 2023 год | 3490 злотых брутто | 3600 злотых брутто |
| 2022 год | 3010 злотых брутто | |
| 2021 год | 2800 злотых брутто | |
| 2020 год | 2600 злотых брутто | |
| 2019 год | 2250 злотых брутто | |
| 2018 год | 2100 злотых брутто | |
| 2017 год | 2000 злотых брутто | |
| 2016 год | 1850 злотых брутто | |
| 2015 год | 1750 злотых брутто |
Как видите, минимальная заработная плата в Польше увеличивается из года в год, что является ответом на рост стоимости жизни и желание улучшить материальное положение работников. Однако стоит помнить, что повышение минимальной заработной платы — это не только инструмент защиты, но и элемент социальной политики, влияющий на всю экономику. Работодатели должны корректировать заработную плату в соответствии с растущими требованиями законодательства, что может увеличить затраты на ведение бизнеса и повлиять на решения, касающиеся трудоустройства или инвестиций.
